Инженер Отдела развития публикационной активности

Требования:

  • Высшее образование (техническое/гуманитарное), желательно обучение в аспирантуре;
  • Опыт работы от 2-х лет в сфере образования /управления научной деятельностью (в.ч. организация научных мероприятий)/ ведения научно-исследовательской деятельности (в т.ч. написание публикаций в зарубежные журналы, подача заявок на международные гранты, выступления на конференциях и др.);
  • Опыт подачи статей в международные высокорейтинговые журналы
  • Навыки организационной работы, планирования, поиска и анализа данных; ведения деловой переписки на русском и английском языках, устного общения на английском, использования аналитических инструментов по управлению научной деятельности, международных индексов цитирования Scopus, Web of Science
  • Английский язык (устная и письменная речь – свободное/ не ниже intermediate),
  • Продвинутый пользователь Microsoft Excel, Word,  Google документы, Интернет браузеры, Wiki платформы и др.;
  • Организованность, ответственность, коммуникабельность, высокая скорость обучения;

Обязанности:

  • Организация мероприятий по развитию публикационной активности и  увеличению цитируемости статей.

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Заработная плата по результатам собеседования;
  • Полная занятость, полный рабочий день;
  • 5-дневная рабочая неделя (с 8:30ч. до 17:45ч., в пятницу до 16:30ч.), обеденный перерыв с 13:00 до 14:00;
  • Испытательный срок 1 месяц;
  • Меры социальной поддержки;
  • Работа в одном из лучших технических вузов России.
  • Перспективы профессионального роста.

Резюме направлять на эл.адрес hr@tpu.ru с указанием в теме сообщения наименования вакансии.


Обращаем Ваше внимание, на тот факт, что направляя резюме на указанный почтовый адрес Вы автоматически даете согласие на обработку и использование Ваших персональных данных в целях оформления необходимых документов на замещение вакантной должности в Томском политехническом университете.

ТПУ гарантирует, что обработка личных (персональных) данных осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Данное Согласие действует до достижения целей обработки персональных данных, установленных законодательством Российской Федерации.

Об HR-службе

Управление по работе с персоналом считает своей главной задачей развивать потенциал каждого сотрудника, способствовать максимальной эффективности кадровых процессов в университете, искать и находить новые таланты. В своей деятельности мы опираемся на академические традиции университета в сочетании с современными управленческими технологиями.

Наша команда объединяет творческих профессионалов: открытых и инициативных, убежденных в том, что Томский политехнический займет достойное место среди лучших мировых университетов.

Узнать больше

Новости HR-Службы

18.04.2024г.
Приказ № 108-3/об от 17.04.2024 «Об истечении срока трудового договора педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу в 2024/2025 учебном году»


29.03.2024г.
Конкурс «Золотые Имена Высшей Школы 2024»


27.03.2024г.
Профессор Александр Пак: о тренерах в науке, важности открытых дверей и коллективе


13.03.2024г.
Бесплатное повышение квалификации в области экономической культуры и финансовой грамотности (ФСМЦ МГУ имени М.В. Ломоносова)


05.03.2024г.
Молодой ученый Мария Киргина: о топливе будущего, научном «переопылении» и умении отпускать


Все новости HR-службы

Следить за вакансиями ТПУ