Младший научный сотрудник

Открытые вакансии

Объявляется конкурс на замещение вакантных должностей научного состава от 26.03.2024 (с 14.00 час). Окончательная дата приема документов 27.05.2024 до 14.00 часов (местное время)

* * * 

Младший научный сотрудник лаборатории «Химическая инженерия и молекулярный дизайн» Исследовательской школы химических и биомедицинских технологий, полная ставка, 2 (две) вакансии.

  1. Деятельность: проведение исследований.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных задач исследования, проведение исследований по новым или перспективным научным направлениям.
  3. Трудовые действия: обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования; проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем; описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения; формировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений; решать отдельные задачи исследования в качестве ответственного исполнителя; публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях.
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: естественные и точные науки. Отрасль наук, в которых предполагается работа: химические науки.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: статьи, тезисы докладов на конференции
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 11.06.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru) 

 * * * 

Младший научный сотрудник лаборатории «Химическая инженерия и молекулярный дизайн» Исследовательской школы химических и биомедицинских технологий, полная ставка, 1 (одна) вакансия.

  1. Деятельность: проведение исследований, доведение до всеобщего сведения научных (научно-технических) результатов.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных задач исследования, проведение исследований по новым или перспективным научным направлениям.
  3. Трудовые действия: обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования; проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем; описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения; формировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений; решать отдельные задачи исследования в качестве ответственного исполнителя; публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях.
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: естественные и точные науки. Отрасль наук, в которых предполагается работа: химические науки.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: тезисы докладов на конференции.
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 11.06.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

 * * * 

Младший научный сотрудник лаборатории «Химическая инженерия и молекулярный дизайн» Исследовательской школы химических и биомедицинских технологий, полная ставка, 1 (одна) вакансия.

  1. Деятельность: проведение исследований в области гетерогенного катализа.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных задач исследования.
  3. Трудовые действия: проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем, обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования, описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения.
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: естественные и точные науки. Отрасль наук, в которых предполагается работа: химические науки.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет.
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: публикации. Использование результатов интеллектуальной деятельности: лицензирование.
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 11.06.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

  * * * 

Младший научный сотрудник лаборатории «Химическая инженерия и молекулярный дизайн» Исследовательской школы химических и биомедицинских технологий, полная ставка, 1 (одна) вакансия.

  1. Деятельность: проведение исследований.
  2. Перечень трудовых функций: выполнение отдельных задач в рамках проекта.
  3. Трудовые действия: проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем.
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: химия и химическая технология. Отрасль наук, в которых предполагается работа: органическая химия.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет.
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: публикации. Использование результатов интеллектуальной деятельности: лицензирование.
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 11.06.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

 * * * 

Младший научный сотрудник лаборатории «Химическая инженерия и молекулярный дизайн» Исследовательской школы химических и биомедицинских технологий, полная ставка, 1 (одна) вакансия.

  1. Деятельность: проведение исследования, доведение до всеобщего сведения научных (научно-технических) результатов.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных исследовательских задач, проведение исследований по новым или перспективным научным направлениям.
  3. Трудовые действия: обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования; проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем; описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения; формировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений;  решать отдельные задачи исследования в качестве ответственного исполнителя;  публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях.
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: естественные и точные науки. Отрасль наук, в которых предполагается работа: химические науки.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34 060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: публикации. Опыт развития организации: создание лабораторий.
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 11.06.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

_________________________________________________________________________________________

Объявляется конкурс на замещение вакантных должностей научного состава от 13.03.2024 (с 10.00 час). Окончательная дата приема документов 13.05.2024 до 10.00 часов (местное время)

* * *

Младший научный сотрудник лаборатории перспективных материалов и обеспечения безопасности водородных энергосистем отделения экспериментальной физики Инженерной школы ядерных технологий, полная ставка, 1 (одна) вакансия

  1. Деятельность: проведение исследований, доведение всеобщего сведения научных (научно-технических) результатов.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных задач исследования, организация поведения исследования, проведение исследований по новым или перспективным научным направлениям.
  3. Трудовые действия: обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования; описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения; формировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений; обосновывать тематики новых исследований; формировать программу проведения исследования; обобщать информацию о научных и (или) научно-технических результатов, полученных в соответствующей области исследований; обобщать результаты, полученные в процессе решения задач исследования; решать отдельные задачи исследования в качестве ответственного исполнителя; развивать необходимые компетенции членов научного коллектива в процессе решения задач исследования.
  4. Область исследований и разработок, в научной деятельности: техника и технологии. Отрасль наук, в которых предполагается работа: технологии материалов.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: публикации. Использование результатов интеллектуальной деятельности: лицензирование.
  8. Опыт развития организации: подготовка магистрантов и аспирантов.
  9. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  10. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 17.05.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

* * * 

Младший научный сотрудник отделения геологии Инженерной школы природных ресурсов, полная ставка, 1 (одна) вакансия

  1. Деятельность: формирование научного коллектива.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных задач исследования.
  3. Трудовые действия: проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем; актуализировать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования; обобщать результаты, полученные в процессе решения задач исследования; публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях.
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: естественные и точные науки. Отрасль наук, в которых предполагается работа: науки о Земле и смежные экологические науки.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: Публикации (за последние 5 лет) в Scopus не менее 3. Наличие опыта реализации научных проектов (РНФ, РФФИ). Умение работать на сканирующих электронных микроскопах (документальное подтверждение об обучении и повышении квалификации).
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 17.05.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

* * * 

Объявляется конкурс на замещение вакантных должностей научного состава от 01.03.2024 (с 10.00 час). Окончательная дата приема документов 02.05.2024 до 10.00 часов (местное время).

* * * 

Младший научный сотрудник лаборатории перспективных материалов энергетической отрасли Инженерной школы энергетики,0,4 ставки, 1 (одна) вакансия

  1. Деятельность: проведение исследований, доведение всеобщего сведения научных (научно-технических) результатов.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных задач исследования, проведение исследований по новым или перспективным научным направлениям.
  3. Трудовые действия: обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования; проводить научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиями) темы, в рамках исследований, в качестве ключевого исполнителя, осуществлять сложные эксперименты и наблюдения описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения; формировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений;
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: техника и технологии; естественные и точные науки. Отрасль наук, в которых предполагается работа: прочие естественные и точные науки.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 13624 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет.
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: Публикации; Охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности. Использование результатов интеллектуальной деятельности: лицензирование. Опыт развития организации: подготовка магистрантов и аспирантов; Создание лабораторий; Подготовка кадров высшей квалификации.
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 17.05.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

* * * 

Младший научный сотрудник лаборатории №31 ядерного реактора Учебно-научного центра "Исследовательский ядерный реактор" Инженерной школы ядерных технологий, полная ставка, 1 (одна) вакансия

  1. Деятельность: проведение исследований, экспертиза научных (научно-технических) результатов; доведение всеобщего сведения научных (научно-технических) результатов.
  2. Перечень трудовых функций: решение отдельных задач исследования, организация проведения исследований, проведение исследований по новым или перспективным научным направлениям.
  3. Трудовые действия: обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования; проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем; описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения; разрабатывать методики решения отдельных задач исследования; обобщать результаты, полученные в процессе решения задач исследования; определять методы и средства проведения исследований по перспективным направлениям;представлять ответственному исполнителю результаты проведенного исследования, оформленные в соответствии с нормативно установленными требованиями; представлять результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;  формировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений;
  4. Область исследований и разработок: В научной деятельности: техника и технологии. Отрасль наук, в которых предполагается работа: химические технологии.
  5. Заработная плата: Должностной оклад: 34060 рублей в месяц с учётом РК. Стимулирующие выплаты: в соответствии с действующим Положением об оплате труда в ТПУ.
  6. Социальные гарантии и условия для развития: соц. пакет
  7. Требования к кандидату: Результаты интеллектуальной деятельности: Публикации; Охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности. Использование результатов интеллектуальной деятельности: лицензирование.
  8. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет, при наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендации Ученого совета университета, школы (института, филиала) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
  9. Место и дата проведения конкурса: Конкурсная комиссия ТПУ 17.05.2024, 14:00 час.

Перечень документов для участия в конкурсе размещен по ссылке. Документы принимаются в главном корпусе ТПУ пр. Ленина, 30, каб. 122. (главный специалист по кадрам Лялькова Нелли Петровна, тел. +7 (3822) 606-072 или +7 (3822) 701-777 доп.1006, e-mail: lnp@tpu.ru)

Об HR-службе

Управление по работе с персоналом считает своей главной задачей развивать потенциал каждого сотрудника, способствовать максимальной эффективности кадровых процессов в университете, искать и находить новые таланты. В своей деятельности мы опираемся на академические традиции университета в сочетании с современными управленческими технологиями.

Наша команда объединяет творческих профессионалов: открытых и инициативных, убежденных в том, что Томский политехнический займет достойное место среди лучших мировых университетов.

Узнать больше

Новости HR-Службы

27.03.2024г.
Профессор Александр Пак: о тренерах в науке, важности открытых дверей и коллективе


13.03.2024г.
Бесплатное повышение квалификации в области экономической культуры и финансовой грамотности (ФСМЦ МГУ имени М.В. Ломоносова)


05.03.2024г.
Молодой ученый Мария Киргина: о топливе будущего, научном «переопылении» и умении отпускать


16.02.2024г.
Профессор Уленеков — о «дешифровке» молекул, простоте фундаментальной науки и коллективе


18.05.2023г.
Стартовал новый сезон проекта «Флагманы образования»


Все новости HR-службы

Следить за вакансиями ТПУ