Специалист по кадрам отдела по подбору и развитию персонала
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере реализации программ дополнительного профессионального образования или опыт работы в образовательной организации;
- Знание порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным общеобразовательным программам, особенностей законодательного и нормативного обеспечения в сфере ДПО, методических рекомендаций по разработке, порядку выдачи и учету документов о квалификации в сфере ДПО, организации итоговой аттестации при реализации программ ДПО;
- Высокая работоспособность, организационные способности.
Обязанности:
- Организация повышения квалификации сотрудников внутри университета: учет заявок на программы дополнительного профессионального образования; осуществление процедуры конкурсного отбора слушателей, подготовка приказов на зачисление/создание аттестационной комиссии/отчисление, подготовка и выдача удостоверений и дипломов слушателям, формирование договоров ГПХ.
- Организация повышения квалификации сотрудников вне ТПУ: поиск потенциальных исполнителей для организации программ ДПО, запрос коммерческих предложений, подготовка технических заданий; договорная работа
- Отслеживание периодичности обязательного обучения всех категорий персонала;
- Внесение подтверждающих документов об обучении в информационно-программный комплекс «Дополнительное образование в ТПУ»;
- Подготовка к аккредитации университета в части реализации обязательных программ ДПО для профессорско-преподавательского состава;
- Подготовка отчетности по направлению ДПО.
Условия:
- Полная занятость, полный рабочий день
- Заработная плата 30 000 руб. на руки;
- Постоянная ставка;
- Полная занятость, полный рабочий день.
Резюме направлять на эл.адрес hr@tpu.ru с указанием в теме сообщения наименования вакансии.
ТПУ гарантирует, что обработка личных (персональных) данных осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Данное Согласие действует до достижения целей обработки персональных данных, установленных законодательством Российской Федерации.
Об HR-службе
Управление по работе с персоналом считает своей главной задачей развивать потенциал каждого сотрудника, способствовать максимальной эффективности кадровых процессов в университете, искать и находить новые таланты. В своей деятельности мы опираемся на академические традиции университета в сочетании с современными управленческими технологиями.
Наша команда объединяет творческих профессионалов: открытых и инициативных, убежденных в том, что Томский политехнический займет достойное место среди лучших мировых университетов.
Новости HR-Службы
Молодой ученый Мария Киргина: о топливе будущего, научном «переопылении» и умении отпускать
Следить за вакансиями ТПУ
