Конкурсный отбор ДОП

Отбор ДОП, реализуемых структурными подразделениями ТПУ, проводится в соответствии с Положением об отборе дополнительных образовательных программ (ДОП), реализуемых структурными подразделениями Томского политехнического университета (ТПУ), утвержденным приказом № 110/од от 28.10.2015 г.

Для участия в конкурсном отборе подразделение ТПУ, реализующее ДОП, представляет в Отдел по подбору и развитию персонала (ОПРП):

• представление руководителя структурного подразделения (оформляется в свободной форме),
• комплект документов по ДОП (аннотация, учебный план, учебно-тематический план, сведения о кадровом и материально-техническом обеспечении, презентационные материалы).

Конкурсный отбор ДОП проводится ОПРП ежегодно. Конкурс объявляется не менее чем за месяц до проведения конкурсного отбора ДОП. Прием заявок осуществляется до 31 января; подведение итогов конкурса – до 31 марта.

Отбор ДОП, реализуемых сторонними организациями или привлеченными специалистами, проводится в соответствии с Положением об отборе дополнительных образовательных программ (ДОП), реализуемых сторонними организациями или привлеченными специалистами, утвержденным приказом № 110/од от 28.10.2015 г.

Заявка оформляется руководителем структурного подразделения по установленной форме и может включать как предлагаемые на рынке образовательных услуг, так и вновь разработанные ДОП, в том числе программы стажировок на предприятиях, реализация которых предполагает привлечение сторонних организаций или внешних специалистов.

Конкурс объявляется ОПРП ТПУ не менее чем за месяц до проведения конкурсного отбора ДОП. Конкурсный отбор ДОП проводится ежегодно до 1 декабря.

Документы для участия ДОП в конкурсном отборе:

  Заявка на участие ДОП в конкурсном отборе

• Положение об отборе ДПП, реализуемых сторонними организациями или привлеченными специалистами
• Положение об отборе ДПП, реализуемых структурными подразделениями ТПУ с целью развития базовых компетенций НПР