Приглашение принять участие в международных программах повышения квалификации iPET
УНЦ ОТВПО ТПУ приглашает ППС ТПУ пройти обучение по уникальным международным программам повышения квалификации iPETв рамках международного проекта ENTER «Педагогическая подготовка преподавателей программ инженерного профиля».
В апреле 2021 года на базе ТПУ стартует пилотное обучение по программе «iPET-1. Преподаватель в сфере инженерного образования» - первой из трех модульных программ ПК iPET*, направленных на повышение педагогического мастерства преподавателей, реализующих дисциплины профессионального, общепрофессионального и общекультурного модулей для будущих инженеров.
Общий объем программы – 54 ч (30 ауд. ч, 24 ч – СРС). Обучение будет проходить в гибридном формате. Практико-ориентированность программы ПК позволит слушателям модернизировать структуру преподаваемых дисциплин, внедрить передовой опыт в области применяемых методов и технологий обучения будущих инженеров.
В результате обучения по программе ПК iPET-1 слушатели получат удостоверение государственного образца о ПК от ТПУ и международный сертификат о прохождении ПК от EC (проект ENTER).
*Программа i-PET – это 3-х уровневая модульная программа педагогической подготовки преподавателей технических вузов, разработанная в рамках международного проекта ENTER программы Европейской Комиссии Erasmus+. Структура i-PET включает в себя 3 образовательных модуля разного уровня: iPET-1, iPET-2, iPET-3. При этом модуль iPET-1 включен в iPET-2 и далее оба модуля включены в iPET-3, что позволяет обеспечить устойчивую траекторию саморазвития преподавателей. Более подробная информация о проекте ENTER и программах iPET (включая рабочие программы дисциплин) доступна на сайте проекта (http://erasmus-enter.org/) или по запросу сотрудникам УНЦ ОТВПО.
Успешное прохождение всех трех программ iPET обеспечит слушателям возможность сертификации в международном реестре ENTER и получения международного статуса «International Professional Engineer Educator».
Программы повышения квалификации iPET[1]
iPET-1. Краткосрочная программа повышения квалификации (2 з.е. – 54 часа)
|
Модуль |
Дисциплина |
Кредиты (з.е.) |
|
А |
1.1.Инновации в инженерной педагогике |
1 |
|
1.2.Тайм-менеджмент |
0,5 |
|
|
1.3.Эффективное взаимодействие (в т.ч. искусство презентации) |
0,5 |
По результатам обучения слушатели получат:
- Удостоверение ТПУ о повышении квалификации государственного образца
- Сертификат о прохождении международной программы ПК (от проекта ENTER, ЕС)
iPET-2. Среднесрочная программа профессиональной переподготовки (от 8 з.е. – от 216 часов)
|
Модуль |
Дисциплина |
Кредиты (з.е.) |
|
А |
1.1, 1.2, 1.3 |
2 |
|
В |
2.1. Повышение интерактивности обучения |
2 |
|
2.2. Системный анализ в образовании |
1 |
|
|
2.3. Педагогическая психология и коммуникация |
1 |
|
|
2.4. Взаимодействие со стейкхолдерами |
1 |
|
|
2.5. Устойчивое развитие |
1 |
По результатам обучения слушатели получат:
- Удостоверение ТПУ о профессиональной переподготовке государственного образца
- Сертификат о прохождении международной программы ПП (от проекта ENTER, ЕС)
iPET-3. Долгосрочная программа профессиональной переподготовки (от 20 з.е. – 540 часов)
|
Модуль |
Дисциплина |
Кредиты (з.е.) |
|
А |
1.1, 1.2, 1.3 |
2 |
|
В |
2.1, 2.2, 2.3, 2.4, 2.5 |
6 |
|
С |
3.1. Электронное обучение |
2 |
|
3.2. Проблемно-ориентированное, проектно-организованное и практико-ориентированное обучение |
2 |
|
|
3.3. Оценка результатов обучения |
2 |
|
|
3.4. Проектирование УММ |
1 |
|
|
3.5. Организация инженерного творчества студентов |
2 |
|
|
3.6. Итоговый проект (вкл. портфолио преподавателя) |
3 |
По результатам обучения слушатели получат:
- Удостоверение ТПУ о профессиональной переподготовке государственного образца
- Сертификат международного преподавателя инженерных программ “InternationalEngineeringEducator” (от проекта ENTER, ЕС)
Для включения в список кандидатов на обучение просим Вас до 20.04.2021 направить заявление (в свободной форме) по адресу:
- Червач Мария Юрьевна, ведущий эксперт УНЦ ОТВПО, chervachm@tpu.ru, +79609706122.
[1] Программы ПК являются модульными:
- прохождение программы iPET-1 засчитывается как часть программы iPET-2;
- прохождение программ iPET-1 и iPET-2 засчитывается как часть программы iPET-3.
Об HR-службе
Управление по работе с персоналом считает своей главной задачей развивать потенциал каждого сотрудника, способствовать максимальной эффективности кадровых процессов в университете, искать и находить новые таланты. В своей деятельности мы опираемся на академические традиции университета в сочетании с современными управленческими технологиями.
Наша команда объединяет творческих профессионалов: открытых и инициативных, убежденных в том, что Томский политехнический займет достойное место среди лучших мировых университетов.
Новости HR-Службы
Следить за вакансиями ТПУ
