Начальник отдела тепловодоснабжения и вентиляции

Требования:

  • высшее техническое образование;
  • опыт работы на руководящих должностях в сфере тепловодоснабжения, вентиляции или ЖКХ не менее 5 лет;
  • знание нормативной базы, правил эксплуатации и ремонта инженерных систем, требований охраны труда и пожарной безопасности;
  • опыт работы с договорами и коммерческими предложениями;
  • умение организовать работу коллектива, принимать оперативные решения в нештатных ситуациях;
  • уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);
  • отличные коммуникативные навыки, гибкость, грамотная письменная и устная речь, умение систематизировать информацию, исполнительность, пунктуальность.

Обязанности:

  • обеспечение технически правильной эксплуатации, своевременного ремонта и бесперебойной работы тепловых сетей, водопровода, канализации и вентиляционных систем на объектах ТПУ;
  • контроль за состоянием санитарно-технических систем, их планово-предупредительным и аварийным ремонтом;
  • учет потребления тепловой энергии и воды, разработка мер по их рациональному использованию;
  • взаимодействие с городскими службами по вопросам отключений и ремонта систем;
  • контроль за соблюдением правил охраны труда, пожарной безопасности и экологических норм.

Условия:

  • официальное трудоустройство и социальные гарантии;
  • полный рабочий день с пятидневной рабочей неделей;
  • возможности для профессионального роста и обучения;
  • работа в стабильной организации с современной инфраструктурой;
  • рабочее место по адресу г. Томск, ул. Тимакова, 12.

Резюме направлять на эл.адрес hr@tpu.ru с указанием в теме сообщения наименования вакансии.


Обращаем Ваше внимание, на тот факт, что направляя резюме на указанный почтовый адрес Вы автоматически даете согласие на обработку и использование Ваших персональных данных в целях оформления необходимых документов на замещение вакантной должности в Томском политехническом университете.

ТПУ гарантирует, что обработка личных (персональных) данных осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Данное Согласие действует до достижения целей обработки персональных данных, установленных законодательством Российской Федерации.

О кадровой политике ТПУ

Томский политехнический университет считает своей главной задачей развивать потенциал каждого сотрудника, способствовать максимальной эффективности кадровых процессов в университете, искать и находить новые таланты. В своей деятельности мы опираемся на академические традиции университета в сочетании с современными управленческими технологиями.

Наша команда объединяет творческих профессионалов: открытых и инициативных, убежденных в том, что Томский политехнический займет достойное место среди лучших мировых университетов.

Новости

01.08.2025г.
Вакансия: Руководитель центра корпоративного обучения и развития компетенций Бизнес-школы


25.06.2025г.
Об истечении срока трудового договора педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу в 2025/2026 учебном году


03.06.2025г.
Рекомендуйте лучших: прием заявок в кадровый резерв ТПУ


02.06.2025г.
Профессор ТПУ Павел Стрижак стал членом-корреспондентом Российской академии наук


14.04.2025г.
На платформе «Неравнодушный человек» стартовал новый опрос


Все новости